МОСКВА, 16 окт - РИА Новости. Массовых увольнений в Москве в связи с финансовым кризисом нет, сообщил начальник отдела информации Управления государственной службы занятости населения Москвы, кандидат экономических наук Андрей Гринберг газете "Известия".
В соответствии с трудовым законодательством все предприятия должны за два месяца представлять в государственную службу занятости сведения, когда собираются увольнять сотрудников по сокращению штата либо в связи с ликвидацией предприятия.
"В сентябре-октябре мы не наблюдаем всплеска сокращений. За этот период только 113 организаций Москвы прислали информацию о предстоящем высвобождении 2 тысяч 140 человек. Это сопоставимая цифра по сравнению с прошлым и позапрошлым годом", - сообщил Гринберг.
По его словам, сокращения происходят в разных сферах: "Замоскворецкий центр услуг сократил инженеров и электромехаников, гостиничный центр "Космос" - операторов стиральных машин, в ВТБ высвободились водители, бухгалтеры и начальники отделов, Бинбанк производил в начале октября сокращение экспертов, юрисконсультов и специалистов: всего 27 человек".
Для Москвы это, по его словам, капля в море.
"Радикальных сокращений и безработицы, как это было после кризиса в 1998 году, опасаться не стоит. В городском банке вакансий службы занятости сегодня свыше 170 тысяч предложений. Плюс к тому вакансии, которые к нам не поступают. В целом в столице сегодня до 250 тысяч свободных рабочих мест", - сообщил представитель службы занятости.
По его данным, сейчас есть потребность в менеджерах - требуется 2,5 тысячи человек, нужны руководители подразделений, в том числе первые лица - 2 тысячи, бухгалтеры - 1200, инженеры - свыше 5 тысяч, экономисты - 4 тысячи и так далее.
Гринберг признал, что далеко не все предприятия предоставляют сведения о реорганизации в службу занятости.
"Но я уверен, ничего глобального в столице не происходит... Например, я знаю, что в одном известном банке поступили указания о ликвидации вакансий. Наверняка в финансовых структурах пройдут кадровые реорганизации. В первую очередь, конечно, под сокращение попадут пенсионеры и иногородние. Но есть и положительные стороны кризиса: повысится компетентность кадрового состава", - считает он.
По его мнению, прежде всего от этого кризиса пострадают "финансовые воротилы и те, кто вокруг них кормился".
"Сегодня зарплата в финансовой сфере в три-четыре раза выше, чем в других отраслях экономики. Это ненормально. Непроизводственные расходы в этих структурах вообще были фантастическими: социальные пакеты, пафосные корпоративы, фешенебельные здания. Есть такое слово - "жировать". Теперь придется экономить", - считает экономист.
По его оценке, не будет и гигантского роста доходов, который наблюдался последние пять лет: "Сейчас наступит стагнация зарплаты. Или она будет расти очень медленно, уступая инфляции".
Кадровые сокращения, по мнению представителя службы занятости, могут затронуть торговые сети, организации, занятые обслуживанием рынка. В строительстве, скорее всего, сократят иностранных рабочих - сейчас в строительном комплексе работает 16% иностранцев.
Гринберг сообщил, что в службу занятости обращаются лишь в исключительных случаях.
"Во-первых, очень низкое пособие по безработице - его средний размер сегодня составляет 1700 рублей. Во-вторых, у нас ограничен выбор вакансий для управленцев высшего звена. И самый весомый фактор - психологическое неприятие биржи труда", - сказал он. По его словам, человеку психологически трудно официально примерить на себя статус безработного, к тому же в трудовой книжке появляется об этом запись.
